「互助の精神で。」
中小企業において独自に福利厚生面を向上させることは、なかなかむずかしい所があります。
よって互助の精神に基き、会員企業の福利厚生面を向上させる為の事業を行っています。慶弔規程、表彰規程の他に各企業の社員を対象とした福利施設の活用、優秀社員表彰およびコンクール企画等がある。
慶弔規程
会員企業の経営者に関する結婚、祝賀行事等に対して、お祝い金の贈呈及び死亡、災害に対する弔慰金の贈呈を行っています。

表彰規程
会員企業の社員に関して、多大の功績があった場合や永年勤続者等に対して表彰いたします。
これは、社員の方々の名誉を称え、やる気を起こさせる重要な意味があると考え実施致しております。

リゾート施設の共同利用
リゾート施設の会員券を購入し、会員企業の社員旅行や研修或いは会員企業の福利厚生の施設として利用できるようにしています。
共同で購入することによって、格安で社員の健康の増進や親睦の為に利用できる施設の提供は好評を頂いております。
●第2回コンクール:メガネ川柳コンクールより

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